Specialized Squad
En ASAP coordinamos equipos especializados en diferentes áreas de expertise, puesto al servicio de los requisitos y especificaciones del cliente. Estos roles para el equipo de IT ahorra al cliente la tarea de contratar y retener profesionales internos.
Specialized Squad
En ASAP coordinamos equipos especializados en diferentes áreas de expertise, puesto al servicio de los requisitos y especificaciones del cliente. Estos roles para el equipo de IT ahorra al cliente la tarea de contratar y retener profesionales internos.
La coordinación de estos equipos está en manos de un Service Manager responsable de la experiencia del cliente, manteniendo una fluida comunicación entre las partes y buscando la mejora constante de la calidad del servicio.
Development Squad
Destinado al desarrollo de software según los requerimientos y especificaciones técnicas de cliente. ASAP aporta los roles que se requieran para ello. Devs, Scrum Master, Project Managers, Team Managers, Analistas, entre otros
Testing Squad
Se encarga de probar las funcionalidades del software, validando que opere de acuerdo con las especificaciones y requisitos del cliente. Es un equipo entrenado para identificar el mayor número de errores con la menor cantidad de tiempo y esfuerzo posible.
Data Squad
Son equipos responsables de potenciar la utilización de los datos de la compañía para optimizar el negocio, utilizando herramientas y algoritmos de Business Intelligence y Analitica Predictiva. Somos partners de ITMarker, empresa que brinda soluciones de Business Intelligence
Pasos para incorporar un Specialized Squad
Identificación del requerimiento del negocio.
Se trata de la instancia en donde se realizará un relevamiento y análisis conjuntamente con el cliente de las necesidades técnicas, operativas, y del negocio a satisfacer.
Onboarding
Definicion del alcance necesario del onboarding y la realización conjunta del mismo, tanto de la empresa de recruiting, como la compañía que lo solicita.
Definición del squad adecuado
En función de los objetivos, de adecua el tipo y cantidad de squad requeridos, así como sus roles, skills (hard y soft) y alcance esperado.
Gestión de equipo
Es la definición de la modalidad para gestionar el equipo, su evolución y la cantidad de los entregables.
Selección de los profesionales
Consiste en armar los equipo con los profesionales que mejor se adecuen al desafío que haya que resolver.
Comunicación constante e identificación de propuestas de mejora
Brindamos seguimiento diario del equipo para esclar los inconvenientes. A su vez, establecemos reuniones quincenales o mensuales con el cliente para corregir desvios o ajustar el squad y analizar propuestas de mejora